CAPITOLUL I. CONCEPTE TEORETICE PRIVIND MANAGEMENTUL CARIEREI ȘI DEZVOLTARE MANAGERIALĂ 1.1 Esența carierei și stadiile dezvoltării acesteia 1.2 Orientarea și planificarea carierei (inclusiv de menționat aici teoria vocațională a lui John Holland, și teoria ancorelor carierei a lui Edgar Schein) 1.3 Managementul carierei în organizații (dacă nu găsiți aici multă informație vom comasa paragrafele 1.2 și 1.3, dar pînă ce e mai bine să rămînă aparte). 1.4 Dezvoltarea managerială ca modalitate de progres pe scară ierarhică (aici ar fi bine de reflectat info din cartea Pîinișoară O. –Managementul resurselor umane - p.323 – mentoratul și dezvoltarea carierei)
Comentariul tau va fi primul
Teza: Teza de licenta Profesor: Afonschi Ala