CUPRINS pagina Introducere .....................................................................................................................................3 CAPITOLUL I. NOŢIUNI PRIVIND MUNCA ŞI SALARIUL, FORMELE ŞI SISTEMELE DE SALARIZARE ŞI SARCINILE CONTABILITĂŢII RETRIBUIRII MUNCII ……….. 6 1.1. Noţiuni privind munca şi salariul………………………………………………………………6 1.2. Modul de evidenţă operativă a personalului întreprinderii…………………………………...10 1.3. Formele şi sistemele de salarizare. Calculul salariului de bază şi suplimentar………………11 CAPITOLUL II. CONTABILITATEA RETRIBUIRII MUNCII ŞI A DECONTĂRILOR CU PERSONALUL ……………………………………………………………………………...23 2.1. Evidenţa sintetică şi analitică a decontărilor cu personalul. ………………………………….23 2.2. Tipurile de reţineri şi scutiri din salariu………………………………………………………25 2.3 Reguli de calculare a salariului şi a concediului de odihnă……………………………………27 2.4. Contabilitatea datoriilor privind asigurările sociale de stat……………………………….......31 2.5 Documente de evidenţă a salariilor în întreprindere…………………………………………..32 CAPITOLUL III. MODUL DE CALCUL A ÎNDEMNIZAŢIEI PENTRU INCAPACITATEA TEMPORARĂ DE MUNCĂ …………………………………………….37 3.1. Noţiuni generale privind îndemnizaţiile ………………………………………………….......37 3.2. Baza de calcul şi cuantumul îndemnizaţiilor ………………………………………………...38 3.3. Plata îndemnizaţiilor ………………………………………………………………………....39 Concluzie.........................................................................................................................................41 Bibliografie .....................................................................................................................................43 Anexe ..............................................................................................................................................44
Comentariul tau va fi primul
Proiect: Fabrica de zahar "Sudzuker" proiect 2013 Obiect: Contabilitate Financiara